MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lên lịch khai giảng, liên hệ, sắp xếp, bố trí Giảng viên - Trợ giảng đảm bảo theo kế hoạch mở lớp.
- Tổng hợp kết quả đánh giá, chấm công, tính lương cho đội ngũ GV - TG.
- Tiếp nhận và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến cơ sở, vật chất, giáo trình, các vấn đề từ đội ngũ giảng dạy.
- Tham gia triển khai, tổ chức các hoạt động nội bộ của Phòng Đào tạo.
- Tham gia xây dựng hệ thống quy trình, quy định, chính sách của phòng Đào tạo.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý cấp trên.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Nữ, độ tuổi từ 22-28, tốt nghiệp các nghành sư phạm, Quản lý giáo dục là một lợi thế.
- Kinh nghiệm 01 năm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng tin học văn phòng.
- Kỹ năng giao tiếp ứng xử, đàm phán.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
- Có trách nhiệm và cẩn thận trong công việc.
- Năng động, kết nối và chia sẻ.
- Lương cứng offer theo năng lực từ 7.000.000 vnđ - 8.000.000 vnđ/tháng + Thưởng theo hiệu suất công việc
- Xét duyệt tăng lương cơ bản 1 lần/ năm, đánh giá công việc định kỳ để xét thăng tiến theo lộ trình phát triển sự nghiệp tại Pasal.
- Được tham gia đóng BHXH theo quy định của pháp luật và theo quy định của công ty.
- Tham gia các hoạt động nôi bộ như teambuilding, year end party, sinh nhật,...
- Được tặng học bổng 100% khoá học tiếng Anh giao tiếp độc quyền chỉ có tại Pasal.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Gửi cv về hòm mail tuyển dụng: pasalrecruitment@gmail.com
Số điện thoại liên hệ: 0977619598
Link website ứng tuyển: https://pasalvietnam.talent.vn/